Projectleider / Adviseur jeugd

 Beschik jij over de skills die nodig zijn om projecten op te starten en duurzame resultaten te implementeren? Heb je daarnaast ruime ervaring in de jeugdzorgsector? Dan zijn WIJ op zoek naar jou!

WIJ Groningen

WIJ zijn een betrokken, sociaal-maatschappelijke organisatie en werken met grote drive en passie voor onze inwoners. Onze 10 WIJ-locaties bevinden zich midden in de wijk of het dorp; bewoners kunnen bij ons zonder afspraak binnenlopen met een idee, wens, prangende vraag of probleem. Samen met 900 collega’s, help jij inwoners met het versterken van hun zelfredzaamheid en het meedoen in de maatschappij. Onze vele vrijwilligers, stagiairs en collega’s met een participatiebaan of werkervaringsplek leveren een enthousiaste en leergierige bijdrage aan waar WIJ Groningen voor staat; voor elkaar en met elkaar! Je staat er niet alleen voor; in een multidisciplinair team van medewerkers bespreek je thema’s en kom je samen tot acties. Wij gaan uit van eigen mogelijkheden en leren nog elke dag van elkaar. Wil je meer weten over WIJ Groningen? Kijk op onze website (www.wijgroningen.nl) of luister naar de podcast van WIJ Groningen (https://soundcloud.com/wijgroningen)

Wat ga je doen

Als Projectleider/ Adviseur jeugd ben je verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van alle activiteiten met betrekking tot ons plan voor jeugd.

• Jij ontwikkelt en implementeert strategieën en beleidsrichtlijnen voor de uitvoering van ons methodisch kader en professioneel statuut;
• Je voegt persoonlijke deskundigheid toe en coacht projectleden daar waar nodig;
• Je controleert de voortgang van het project met betrekking tot tijd, budget en kwaliteit;
• In het geval van (dreigende) afwijkingen, stuur je het project bij, informeer je betrokkenen en schaal je zo nodig op;
• Je rapporteert aan het management over de voortgang en resultaten;
• Jij onderhoudt nauwe samenwerkingsverbanden met relevante stakeholders waaronder gemeentelijke instanties, zorgaanbieders en maatschappelijke organisaties;
• Je monitort de kwaliteit van de geboden jeugdzorg en initieert verbeteringen waar nodig;
• Jij levert een bijdrage aan de ontwikkeling van nieuw beleid op gebied van jeugd en je bent linking pin tussen WIJ Groningen en de keten;
• In overstijgende overleggen m.b.t. jeugd ben jij de stem van WIJ Groningen.

WIJ vragen

Een gedreven collega met een duidelijke visie op jeugdzorg en  ruime kennis en ervaring binnen de jeugdzorgsector. Je beschikt over de vaardigheden die nodig zijn om de doelstellingen van de projecten te behalen en impact te maximaliseren. Als Projectleider/ Adviseur jeugd ben je verantwoordelijk voor het volledige traject van projectmanagement; van conceptontwikkeling en planning tot implementatie, borging van de verandering en evaluatie.

Daarnaast vragen WIJ:

• Afgeronde relevante Hbo- of WO-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van sociaal werk, pedagogiek, projectmanagement of beleid;
• Ruime ervaring in de jeugdzorgsector, bij voorkeur in een leidinggevende of coördinerende functie;
• Aantoonbare ervaring met projectmanagement, inclusief het leiden van complexe projecten van begin tot eind;
• Sterke analytische vaardigheden en besluitvaardigheid om complexe vraagstukken op te lossen;
• Een proactieve en resultaatgerichte houding, met oog voor kwaliteit en detail;
• Situationeel verschillende sturingsstijlen kunnen inzetten. Daar waar nodig hanteer je verschillende manieren om je doelen te bereiken (projecten te leiden). Dit kan analytisch, inspirerend of delegerend zijn. Maar ook in de vorm van aanspreken of het plegen van interventies.

 Beschik jij over deze WIJ-competenties?

Organisatiesensitiviteit | Netwerken | Plannen en Organiseren | Resultaatgerichtheid | Voortgangscontrole | Samenwerken | Coachen

WIJ bieden

De arbeidsvoorwaarden en salariëring zijn volgens cao sociaal werk schaal 10, dat is maximaal € 5.483,- bruto per maand (op basis van 36 uur per week). Bovenop je maandsalaris ontvang je ca. 18% van je bruto jaarsalaris in de vorm van het IKB (Individueel Keuzebudget). Hierin zitten o.a. je vakantietoeslag en eindejaarsuitkering. Het IKB is een budget voor jou als medewerker dat je flexibel en naar eigen wens kunt besteden; als verlof, als salaris of als een combinatie van deze twee.

Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een meerkeuzesysteem (via FiscFree) met fiscaal voordeel op aanschaf van o.a. een fiets, laptop, telefoon, tablet of fitnessabonnement. Via WIJ Groningen ben je automatisch aangesloten bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PZFW).

Ontwikkeling en opleiding staan bij WIJ Groningen hoog in het vaandel! Onze eigen WIJ academie biedt talloze mogelijkheden voor bijscholing. Wanneer je begint bij WIJ Groningen, start je met een tweedaags welkomstprogramma, een interactieve bijeenkomst voor nieuwe medewerkers. Wij willen namelijk dat jij je welkom voelt en dat je op een gedegen en ook leuke wijze wegwijs wordt gemaakt binnen onze organisatie. Na deze twee dagen heb je kennis gemaakt met een groot aantal van je nieuwe collega’s en ben je goed voorbereid op jouw tijd bij WIJ Groningen!

Ga jij de uitdaging aan?

Enthousiast geworden? Reageren kan t/m zondag 12 mei a.s. via de Solliciteer direct knop of door je  cv en motivatie te mailen naar solliciteren@wij.groningen.nl

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem contact op met: Gert Lugthart (manager innovatie en ontwikkeling) op 06-53308989 / gert.lugthart@wij.groningen.nl of Esmé Keizer (WIJ manager, portefeuille jeugd) op 06-21699032 / esme.keizer@wij.groningen.nl

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 30 mei en maandagochtend 3 juni.

Na een match volgt een Talenten Motivatie Analyse (TMA). Wij zetten de TMA in om jouw competenties, vaardigheden en talenten in kaart te brengen en als ontwikkeltool tijdens je loopbaan bij WIJ.

 Het zelf invullen van vacatures doen wij graag en goed!

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.